Trwają zwolnienia grupowe w zakładzie spółki Cyprium Poland w Jeleśni. To od kilku tygodni nowa nazwa zakładu Aptiv, dawniej Delphi. W sprawie negocjacji głos zabrali teraz związkowcy z Wolnego Związku Zawodowego „Sierpień 80”.
Jak już informowaliśmy, w zakładzie w Jeleśni, który jest jednym z największych pracodawców na Żywiecczyźnie, trwają zwolnienia grupowe. Pracę stracą tu aż 392 osoby. Szefowie spółki twierdzą, że to „kontynuacja optymalizacji działań dostosowujących do dynamicznie zmieniającego się globalnego rynku”. W innym komunikacie szefowie spółki zaznaczają, że to efekt spadku zamówień, ograniczenia produkcji oraz przeniesienia części działalności do innych krajów. Niedawno o negocjacjach dotyczących wysokości odpraw dla zwalnianych osób informował Region Podbeskidzie NSZZ „Solidarność”. Teraz głos zabrali związkowcy z WZZ „Sierpień 80”. To drugi związek zawodowy działający w zakładzie w Jeleśni od 2018 roku, który zrzesza około 150 osób.
– Jeszcze przed rozpoczęciem negocjacji odbyło się spotkanie dwóch komisji zakładowych. Każdy ze związków przedstawił swoje postulaty i po rozmowach wypracowano wspólne, jak zawarcie dodatkowych odpraw w ramach zwolnień grupowych – podkreślają związkowcy z „Sierpnia 80”.
Wynegocjowano, że osoby, które przepracowały w zakładzie do 8 lat otrzymają odprawę w wysokości trzymiesięcznego wynagrodzenia. W przypadku zwalnianych pracowników ze stażem od 8 do 15 lat to pięciomiesięczne odprawy, od 15 do 20 lat – siedmiomiesięczne odprawy, od 20 do 25 lat jedenastomiesięczne, a od 25 lat – dwunastomiesięczne. Zwolnienia grupowe ruszyły 25 września i mają potrwać do końca 2026 roku.
– Wypowiedzenia dla pracowników wręczane są na podstawie porozumienia o rozwiązaniu umowy o pracę lub jednostronnego wypowiedzenia. Okres wypowiedzenia zależy od stażu pracownika i wynosi od 2 tygodni do 3 miesięcy – podkreślają związkowcy z „Sierpnia 80”.
